500+ free, private calculators & converters that run entirely in your browser.
Estimez la croissance possible de votre 401(k) d'ici la retraite, en fonction de vos cotisations, de l'abondement de votre employeur et du rendement attendu de vos placements.
Ce calculateur 401(k) projette la valeur que pourrait atteindre votre compte de retraite professionnel le jour où vous partez à la retraite. Vous saisissez votre salaire annuel, le pourcentage de votre rémunération que vous épargnez, les conditions d'abondement de votre employeur (le taux d'abondement et le plafond de salaire auquel il s'applique), un rendement annuel attendu et le nombre d'années qu'il vous reste avant la retraite. L'outil capitalise ensuite des versements mensuels réguliers et répartit le solde final en trois parts : vos propres cotisations, l'abondement de l'employeur et la croissance des placements. Il s'adresse aux salariés qui veulent comparer l'effet d'un taux de cotisation plus élevé ou d'un horizon différent sur le résultat à long terme.
Utilisez-le lorsque vous hésitez à faire passer votre cotisation de, disons, 6 % à 10 %, lorsque vous débutez un nouvel emploi et souhaitez comprendre l'abondement, ou simplement lorsque vous voulez une estimation de l'endroit où vous vous dirigez. Comme tous les calculs s'exécutent dans votre navigateur et que rien n'est transmis, vous pouvez saisir vos vrais chiffres de salaire sans souci de confidentialité.
Lisez le résultat comme quatre éléments en mouvement. « Vos cotisations » et « Abondement employeur » correspondent aux sommes réellement versées au fil des ans ; « Croissance des placements » représente tout ce que la capitalisation a ajouté par-dessus, et elle dépasse généralement de loin les versements sur un horizon long. L'abondement ne se calcule que sur la rémunération jusqu'au plafond : cotiser au-delà ajoute votre argent mais aucun euro supplémentaire de l'employeur. Observez les barres pour voir comment les trois composantes se comparent entre elles.
Une réserve pratique : la projection suppose un rendement constant unique et un salaire fixe, et elle ne s'arrête pas au plafond annuel de cotisation de l'IRS ; un pourcentage très élevé sur un salaire élevé peut donc produire des cotisations qui ne sont pas légalement autorisées. Considérez le résultat comme une moyenne lissée plutôt qu'une prévision pour une année donnée, et essayez un rendement plus faible, comme 5 % à 6 %, pour visualiser un scénario plus prudent à côté de votre scénario optimiste.